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“六抓”抓出新成效“六讲”讲出正能量
滨州市技师学院内涵建设向纵深发展
  滨州日报/滨州网讯(记者丁春贵通讯员杨玉美报道)近日,全省首届“工匠精神进校园”宣传推介活动落下帷幕,滨州市技师学院被授予“山东省培育工匠精神优秀院校”荣誉称号。
  今年以来,滨州市技师学院贯彻落实“12386”总体工作思路,紧紧围绕“六抓”(抓规范、抓转调、抓大赛、抓合作、抓队伍、抓党建),全力营造“六讲”(讲学习、讲创新、讲实干、讲配合、讲廉洁、讲奉献)的良好氛围,在新境界、新标准、新措施、新担当、新作风、新作为六个方面干事创业,深入开展“大学习、大调研、大改进”和“管理服务规范年”专题活动,全院干部职工的思想境界、观念理念、工作效率都有很大提升,学院内涵建设向纵深发展。
  本学期,该院文化理论基础部制订了专业人才培养方案和课程标准,修订了《基础部教师工作考核评价办法》和《基础部学生管理工作考核评价办法》。在示范校建设进程中,基础部开创性的将国学经典引进课堂,规定每周周一上午第一节为德育课,并由各班班主任把国学经典与班级管理工作实际相结合进行授课,让学生通过国学认知自己,完善自我。同时,机械工程系开发了8门校本教材,环保与化工工程系设立了变废为宝工作站,信息与电气工程系开展的社团活动丰富多彩,经贸系的品牌专业建设扎实有效。学院各个处室系部呈现出争先创优、不甘落后的态势。
  今年以来,该院还开展了“管理服务规范年”活动,与“大学习、大调研、大改进”高度融合,所有处室、系部制订工作方案、组织开展学习教育、梳理问题清单、制定制度标准。梳理教职工个人存在问题清单348份、查找问题1199个、制定整改措施1205条。梳理需修订完善的制度201项,已完成135项,教学督导、示范校建设、学生管理、后勤管理等进一步规范。
  抓转调方面,该院开展专业设置调研,开展教学改革、人才培养模式和评价模式改革,既提高了学生水平,就业率也进一步提升,报考技师学院的学生越来越多,今年春季全日制招生634人,同比增长89%。抓大赛方面,精心筹划、备战2018年滨州市职业院校技能大赛和山东省职业院校技能大赛,通过以赛促学、以赛促教、以赛促建、以赛促改,积极对接世界技能大赛理念、技术标准、比赛规则、工作流程、组织方式等。抓合作方面,成立了校企合作理事会,与华纺集团、山东宏创铝业控股股份有限公司、永鑫化工集团开展合作,校企双方共同参与专业建设、人才培养方案制订、核心课程开发、实训基地建设、师资队伍组建、参与考核评价等。近期将与中国北方国际汽车签订合作协议,共同培养汽修人才,真正实现引企入校,促进校企合作迈出新步伐。抓队伍方面,制定一线教师培训管理办法,建立校本培训制度、教师到企业实践机制。加强干部队伍建设,激发中层干部干事创业热情,发挥模范带头作用。抓党建方面,组织教职工签订廉洁办婚丧喜庆事宜承诺书,持之以恒正风肃纪,抓早抓小、防微杜渐。

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