惠民县委书记王玮
　　惠民县将认真贯彻落实省第十二次党代会精神，持续强化“强党建”思维，聚焦全市“1+11868”工作体系，突出抓好“过程党建”，推动党建与发展深度融合，以高质量党建推动高质量发展。
　　坚持党建统领，在“领航带动”上聚焦用力。党建赋能强产业。积极探索产业链党建，围绕高端铝、装备制造、新型绳网、现代农业、文旅康养、现代服务业、新兴产业等7大产业，组建8个产业发展专班，依托党建红盟联盟，将“组织链”嵌入“产业链”“供应链”“创新链”，加快实施产业三年倍增计划，到2024年实现工业产值过千亿元。抢抓机遇育先机。主动对接京津冀协同发展、省会经济圈、济南新旧动能转换起步区等重大战略，重点抓好186个黄河流域生态保护和高质量发展项目、51个省市县重点项目、31个集中开工项目建设，常态化组织开展项目签约、开工仪式，确保上半年固定资产投资增长16%，一般公共预算收入增长6.5%，规上工业增加值增长10%左右，顺利实现“双过半”。改革创新开新局。深入开展“山东走在前，滨州怎么办”解放思想大讨论和“在知爱建”主题实践活动，引导广大党员干部以“怎么行”的有解思维，持续深化“放管服”改革，打造一流营商环境。强化企业创新主体地位，实施企业培育“双50”工程，三年内培育产值过亿元企业50家、高新技术企业50家。
　　筑牢战斗堡垒，在“扎根固盘”上聚焦用力。农村党建“强基础”。实施“百千万”基层党员干部素质提升工程，全面提升基层党组织“领头雁”发展力，推动行政村村均集体收入达到60万元以上。推行“红管家”等基层治理有效做法，真正把群众工作做实、做深、做细、做透。城市党建“抓精细”。实施“红色蜂巢”工程，实行“党支部+业委会+物业管理”治理模式，把“支部建进小区”，推进网格党支部实体化运行，打造城市党建特色品牌。“两新”党建“强引领”。建立“红色会客厅”党建综合体，加强园区、商圈、楼宇等区域性党建，推进党群服务中心全覆盖。聚焦快递员、外卖骑手等新业态新就业群体，搭建暖“新”驿站，着力破解新业态新就业群体党建工作难题。机关党建“重结合”。以优化营商环境为重点，着力破解审批、土地、资金、政策等方面瓶颈，推动党建工作与中心工作深度融合，全面提升机关党建工作质量。
　　凝聚共识共为，在“提神振气”上聚焦用力。作风建设走在前。倡树“严真细实快”工作作风，树立“马上办、立即办、抓紧办”的思维方式和行为习惯，不断提升干部队伍的落实力和执行力。建立基层党建、全面从严治党月度提醒、季度讲评机制，促进基层党建全面过硬、整体提升。能力建设走在前。实施“党建引领·红色防疫”工程，推动基层组织组织力、核酸采样能力“双提升”。积极开展“多元共融·体悟实训”活动，选派213名党员干部到重点项目、疫情防控等一线培养锻炼，重塑思维方式、重构能力素养。坚持“一岗双责”，坚决守牢安全生产、疫情防控、意识形态、生态环保、社会稳定等“一排底线”，不断提高防范化解风险的能力。人才队伍走在前。完善“引育留用”全链条人才机制，围绕“产业链”布局“人才链”，探索全链条式“揭榜挂帅”机制，年内引进高端专家及科研团队10人以上、硕博士100人以上、大学生1000人以上，叫响“兵圣英才·惠人汇智”人才品牌。