滨州日报/滨州网讯（记者吕明旺通讯员白聪聪报道）近年来，惠民法院不断探索矛盾化解新路径，诉源治理工作逐步形成自身特色，实现了调解工作由全科门诊到专家坐诊的转变，调解机制由松散管理到规范统一的转变。
　　近日，惠民法院组织开展了人民调解员培训会，就“金融审判法律疑难问题解析”为调解员授课。培训会结合辖区内金融纠纷存在的法律风险及办案实例，讲述了诉求事项、保证合同等问题，对调解工作中存在的常见问题和注意事项进行分析和指导。
　　为全力推进诉源治理，深化多元解纷，惠民法院坚持“以调促和、以和维稳”的工作理念，积极打造“惠调惠和”调解品牌。“惠调惠和”品牌采用“5+4+1”组织架构，“5”是5个驻法院专职调解员，“4”是4个与法院合作的专业调解组织，“1”是惠民县人民调解委员会及其管理的乡镇调解委员会。
　　惠民法院创新推出“四项创建法润惠民——诉前调法治帮帮团”，组织线上线下集中培训，通过“先学后帮，以帮代教”的教学方式，切实提高调解员新形势下化解矛盾纠纷的能力和水平。同时，积极打造“法官驿站”，对接人民调解委员会、司法局、金调委等组织自行调解的案件，专人负责，充分利用云庭、调解平台在保证程序规范到位的同时，切实提升办理速度，做到三个工作日出确认，不断提升诉讼服务水平，打造惠调惠和品牌。
　　据了解，今年以来，惠民法院共受理各类案件3278件，诉前调解2772件，万人成讼率113.62‱，低于全市平均值8.5个点，无讼村居624个，居全市第一。