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打造一支队伍 完善两项机制 建立三张清单 成立四个专班
棣丰街道“1234”工作法助力“四上”企业培育
  滨州日报/滨州网讯(记者郭刚通讯员曹卿平报道)2022年,无棣县棣丰街道通过深入调研、税源普查、上门服务和专题培训等多种形式,创新实施“1234”工作法,扎实推进“四上”企业培育,计划升规纳统规模以上企业6家以上。
  打造一支素质过硬、业务精良的专业化“四上”企业纳统服务队伍。该街道成立“四上”企业升规纳统工作领导小组,每月开展一次专题业务学习,每月参加街道经济运行分析会议,每季度开展一次业务评比,定期开展业务交流。主动与县工信、发改、税务、商务、文旅、市场监管、教育、交通运输、卫健、住建、房管、自然资源、水务等部门和国有企业加强沟通,主动对接,争取上级业务主管部门和国有企业的业务支持、政策帮扶和信息共享,全力打造一支懂经济、能干事的专业化经济业务服务队伍。
  完善两项工作机制,加强与辖区6403家市场主体的沟通协调,鼓励符合条件的市场主体做好升规纳统。一是完善沟通互信机制。通过主动深入企业、上门沟通、一线服务,与市场主体建立沟通渠道,增进互信,确保统计数据有来源,有出处,真实可靠。二是完善服务惠企机制。全面强化服务意识,帮助企业解决好发展过程中遇到的问题和困难,千方百计为企业发展服务,做到企业有呼应、街道有响应。同时将适合企业发展的惠企政策“点对点”推送给企业,让企业应知尽知、应享尽享。
  建立三张清单,制定“四上”企业培育发展规划,制定年度入库目标计划,全面摸底排查“四上”、“准四上”和“中小微”企业发展现状。一是建立在库“四上”企业巩固清单。详细分析现有66家“四上”企业经营情况,对近三年来企业的产值、主营业务收入、利润、利税、产品种类、销售渠道、财务状况等进行深入分析,助力企业有序经营。二是建立“准四上”企业培育清单。通过深入调研,筛选月业务收入在50万元以上的企业名单,逐一进行分析研判,确立15家符合“小升规”条件的“准四上”企业清单。三是建立“中小微”企业涵养清单。对经营有序、管理规范、市场渠道完善、发展前景好的中小微企业加大指导帮扶力度,引导这类企业规范经营,不断扩大市场份额,目前已筛选确定12家“中小微”企业作为“四上”企业涵养企业,为棣丰经济发展积蓄和储备必要基础。
  成立四个专班,针对“三个清单”内的目标企业,主动做好企业经营实力综合分析研判。通过明确专班职责,明确专人职责,加大对升规纳统企业的政策推送、惠企服务和奖励政策宣传解读力度,鼓励动员企业主动纳统。一是成立服务业企业培育专班。由该街道经贸办具体负责开展规模以上服务业企业培育摸底排查工作。二是成立工业企业培育专班。由该街道统计站具体负责开展规模以上工业企业培育摸底排查工作。三是成立房地产和建筑业企业培育专班。由村镇办具体负责开展房地产和建筑业企业的培育摸底排查工作。四是成立批零住餐企业培育专班。由财政所具体负责开展限额以上批零助餐企业的培育摸底排查工作。
  此外,棣丰街道将进一步压实工作责任,创新工作举措,积极开展政策宣传,实行一周一调度、一月一分析、一季度一研判,及时解决“四上”企业培育过程中出现的问题,充分发挥各部门、站所的协同作用,形成强大工作合力,做到巩固一批、新增一批、储备一批、涵养一批、引进一批,全力助推“四上”企业培育工作有序开展,为街道经济发展注入新动能。

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